Evaluasi Implementasi Kebijakan Perpres Nomor 16 Tahun 2018 dalam Pengisian Jabatan Fungsional Sekda Kabupaten Mojokerto
DOI:
https://doi.org/10.53512/valid.v20i2.300Keywords:
Evaluation, implementation, policy, fucntional positionAbstract
Implementation of government procurement of goods/services requires competent human resources. The aims of this research are to describe and analyze the evaluation, effectiveness, driving and inhibiting factors of Policy Implementation of Presidential Regulation Number 16 of 2018 in Filling Functional Positions During the Covid-19 Pandemic. The scope of this research is to evaluate the filling of functional positions for the manager of the procurement of goods and services in the Procurement Section of the Regional Secretariat of Mojokerto Regency for the 2020 period. This research uses a descriptive method with a qualitative approach. Data collection techniques using interviews. The results of the study showed that the implementation of the filling of functional positions for the manager of the procurement of goods and services in the Procurement Section of the Regional Secretariat of Mojokerto Regency has been running although it has not yet reached the target due to several factors.
References
Andriani, L. (2016). Analisis Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil (PNS) Jabatan Fungsional Tertentu Dalam Meningkatkan Profesionalisme Pegawai Pada Pemerintah Kabupaten Bungo. Jurnal Penelitian, 1(1), 1–12.
Dunn, W. (2015). Pengantar Analisis Kebijakan Publik. Yogyakarta: Gajah Mada University Press.
Endiarti, J. J. (2019). Analisis Implementasi Kebijakan Pengisian Jabatan Analysis Of Policy Implementation On Filling Of Senior Executive Position And Appointment Of Administrative. Civil Service, 13(2), 39–50.
Hamidi. (2021). Evaluasi Pelaksanaan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah dalam Mewujudkan Good Governance ( Studi Penelitian di Dinas Cipta Karya dan Tata Ruang Kota Batam ). Artikel Penelitian, 1(1), 1–16.
Haryono. (2017). Implementasi Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran di Sekolah. Jurnal Teknodik, 21(1), 70–79.
Maman. (2018). Penelitian Tindakan Kelas (Dalon Bagan). Semarang: Universitas Negeri Semarang Press.
Matthew B. Miles, Huberman, A. M., & Saldana, J. (2014). Qualitative Data Analysis A Methods Sourcebook Fourth Edition. Londong: Sage Publication.
Nope, N. B. (2015). Pejabat Fungsional Ke Dalam Jabatan Struktural Di Era Otonomi Daerah. Jurnal Masalah-Masalah Hukum, 44(2), 234–242.
Novitaningrum, B. D. (2014). Akuntabilitas dan Transparansi Pengadaan Barang dan Jasa Pemerintah Melalui Electronic Procurement ( Best Practice di Pemerintah Kota Surabaya ). Kebijakan Dan Manajemen Publik, 2(1), 200–210.
Nugroho, S. A. (2022). Strategi Pemenuhan Angka Kredit Pejabat Fungsional Pengelola Pengadaan Barang Jasa pada Balai Pelaksana Pemilihan Jasa Konstruksi. Jurnal Pengadaan Barang Dan Jasa (JPBJ), 1(2), 108–117.
Panca, S. T., Fauzi, A., Yakup, & Satyawati, T. (2022). Implementasi Penyetaraan Jabatan Administrasi Tenaga Kependidikan ke Jabatan Fungsional di Universitas Negeri Surabaya. Jurnal Dinamika Manajemen Pendidikan (JDMP), 7(1), 39–47.
Rohida, L., Nuryanto, Y., & Sarif. (2019). Implementasi Pengalihan Jabatan Struktural ke Jabatan Fungsional Melalui Inpassing/Penyesuaian (Studi Kasus di Universitas Padjajaran). Civil Service, 12(1), 11–22. Retrieved from https://jurnal.bkn.go.id/index.php/asn/article/view/20/32
Saifudin, & Nellirahharti. (2022). Implementation of the Policy Equalization of Administrator and Supervisory Positions to Functional Positions ( A Case Study at Uin Ar-Raniry Banda Aceh ). Journal of Education Science (JES), 8(2), 280–287.
Sanusi, A. (2021). Pengembangan Kompetensi Jabatan Fungsional Di Kementerian Hukum Dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia (Competency Development Of Functional Positions In The Ministry Of Law And And Human Rights Of The Republic Of Indonesia). Jurnal Ilmiah Kebijakan Hukum, 15(3), 431–446.
Sawitri, D., & Suswati, E. (2019). Strategy for Diversifying Typical Snacks of Trenggalek Products to Increase Competitiveness in the Era of SDGs by Using Business Model Canvas. International Journal Of Organization Innovation, 12(2), 205–218. https://doi.org/10.2991/icoi-19.2019.52
Setiawan, I., Sururama, R., & Nurdin, I. (2022). Implementasi Kebijakan Penyederhanaan Organisasi Di Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi. Jurnal Terapan Pemerintahan Minangkabau, 2(1), 12–25.
Suarsana, I. K., Sugiantiningsh, A. A. P., & Umbas, R. (2020). Implementasi Peraturan Presiden Nomor 16 Tahun 2018 tentang Pengadaan Barang dan Jasa Pemerintah. Jurmal Ilmo Sosial Dan Ilmu Politik, 1(2), 177–189.
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D (2nd ed.). Bandung: Alfabeta.
Suryana, N. A., & Agustina, Z. A. (2019). Pengembangan Sumber Daya Manusia Jabatan Fungsional Analis Kepegawaian di Badan Penelitian dan Pengembangan Kesehatan. Jurnal Ilmu Administrasi Negara (JUAN), 7(1), 1–13. https://doi.org/10.31629/juan.v7i1.1069
Umar, A. (2019). Evaluasi Implementasi Kebijakan Pengembangan Karir Penilik. Civil Service, 3(1), 252–267.
Dunn, W. (2015). Pengantar Analisis Kebijakan Publik. Yogyakarta: Gajah Mada University Press.
Endiarti, J. J. (2019). Analisis Implementasi Kebijakan Pengisian Jabatan Analysis Of Policy Implementation On Filling Of Senior Executive Position And Appointment Of Administrative. Civil Service, 13(2), 39–50.
Hamidi. (2021). Evaluasi Pelaksanaan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah dalam Mewujudkan Good Governance ( Studi Penelitian di Dinas Cipta Karya dan Tata Ruang Kota Batam ). Artikel Penelitian, 1(1), 1–16.
Haryono. (2017). Implementasi Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran di Sekolah. Jurnal Teknodik, 21(1), 70–79.
Maman. (2018). Penelitian Tindakan Kelas (Dalon Bagan). Semarang: Universitas Negeri Semarang Press.
Matthew B. Miles, Huberman, A. M., & Saldana, J. (2014). Qualitative Data Analysis A Methods Sourcebook Fourth Edition. Londong: Sage Publication.
Nope, N. B. (2015). Pejabat Fungsional Ke Dalam Jabatan Struktural Di Era Otonomi Daerah. Jurnal Masalah-Masalah Hukum, 44(2), 234–242.
Novitaningrum, B. D. (2014). Akuntabilitas dan Transparansi Pengadaan Barang dan Jasa Pemerintah Melalui Electronic Procurement ( Best Practice di Pemerintah Kota Surabaya ). Kebijakan Dan Manajemen Publik, 2(1), 200–210.
Nugroho, S. A. (2022). Strategi Pemenuhan Angka Kredit Pejabat Fungsional Pengelola Pengadaan Barang Jasa pada Balai Pelaksana Pemilihan Jasa Konstruksi. Jurnal Pengadaan Barang Dan Jasa (JPBJ), 1(2), 108–117.
Panca, S. T., Fauzi, A., Yakup, & Satyawati, T. (2022). Implementasi Penyetaraan Jabatan Administrasi Tenaga Kependidikan ke Jabatan Fungsional di Universitas Negeri Surabaya. Jurnal Dinamika Manajemen Pendidikan (JDMP), 7(1), 39–47.
Rohida, L., Nuryanto, Y., & Sarif. (2019). Implementasi Pengalihan Jabatan Struktural ke Jabatan Fungsional Melalui Inpassing/Penyesuaian (Studi Kasus di Universitas Padjajaran). Civil Service, 12(1), 11–22. Retrieved from https://jurnal.bkn.go.id/index.php/asn/article/view/20/32
Saifudin, & Nellirahharti. (2022). Implementation of the Policy Equalization of Administrator and Supervisory Positions to Functional Positions ( A Case Study at Uin Ar-Raniry Banda Aceh ). Journal of Education Science (JES), 8(2), 280–287.
Sanusi, A. (2021). Pengembangan Kompetensi Jabatan Fungsional Di Kementerian Hukum Dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia (Competency Development Of Functional Positions In The Ministry Of Law And And Human Rights Of The Republic Of Indonesia). Jurnal Ilmiah Kebijakan Hukum, 15(3), 431–446.
Sawitri, D., & Suswati, E. (2019). Strategy for Diversifying Typical Snacks of Trenggalek Products to Increase Competitiveness in the Era of SDGs by Using Business Model Canvas. International Journal Of Organization Innovation, 12(2), 205–218. https://doi.org/10.2991/icoi-19.2019.52
Setiawan, I., Sururama, R., & Nurdin, I. (2022). Implementasi Kebijakan Penyederhanaan Organisasi Di Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi. Jurnal Terapan Pemerintahan Minangkabau, 2(1), 12–25.
Suarsana, I. K., Sugiantiningsh, A. A. P., & Umbas, R. (2020). Implementasi Peraturan Presiden Nomor 16 Tahun 2018 tentang Pengadaan Barang dan Jasa Pemerintah. Jurmal Ilmo Sosial Dan Ilmu Politik, 1(2), 177–189.
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D (2nd ed.). Bandung: Alfabeta.
Suryana, N. A., & Agustina, Z. A. (2019). Pengembangan Sumber Daya Manusia Jabatan Fungsional Analis Kepegawaian di Badan Penelitian dan Pengembangan Kesehatan. Jurnal Ilmu Administrasi Negara (JUAN), 7(1), 1–13. https://doi.org/10.31629/juan.v7i1.1069
Umar, A. (2019). Evaluasi Implementasi Kebijakan Pengembangan Karir Penilik. Civil Service, 3(1), 252–267.
Downloads
Published
2023-07-01
How to Cite
Saptanita, K., Sawitri, D., Orbaningsih, D., Wiyanti, T. C., & Murjana, I. M. (2023). Evaluasi Implementasi Kebijakan Perpres Nomor 16 Tahun 2018 dalam Pengisian Jabatan Fungsional Sekda Kabupaten Mojokerto. Valid: Jurnal Ilmiah, 20(2), 107–120. https://doi.org/10.53512/valid.v20i2.300
Issue
Section
Articles
